太子町・河南町・千早赤阪村の共同職員採用試験（令和9年4月採用）を実施します

令和9年4月採用の職員を募集します。

採用試験は、太子町・河南町・千早赤阪村の共同で実施します。

地域の未来のために働くあなたを待っています！

行政職（太子町・河南町・千早赤阪村）

8人程度（3町村合計）

行政職（デジタル）（河南町のみ）

1人程度

土木職（河南町・千早赤阪村）

3人程度（2町村合計）

建築職（河南町のみ）

1人程度

文化財技師（太子町のみ）

1人程度

保育教諭（河南町のみ）

3人程度

行政職

平成4年4月2日から平成21年4月1日までに生まれた人

行政職（デジタル）

昭和61年4月2日以降に生まれた人で、

大学、短期大学又は高等専門学校において情報等に関する課程を履修し卒業（卒業見込み含む）または民間企業・公共団体等でデジタル技術を活用した企画立案、システム開発、保守等の業務に従事した実務経験が2年以上ある人

土木職

平成4年4月2日から平成19年4月1日までに生まれた人で、

大学、短期大学又は高等専門学校において土木課程を履修し卒業（卒業見込み含む）または土木施工管理技士の資格のある人

建築職

平成4年4月2日から平成19年4月1日までに生まれた人で、

大学、短期大学又は高等専門学校において建築課程を履修し卒業（卒業見込み含む）または1級建築士又は2級建築士の資格のある人

文化財技師

平成8年4月2日から平成17年4月1日までに生まれた人で、

大学または大学院において、歴史学または考古学に関する課程を専攻して卒業した人

保育教諭

平成4年4月2日から平成19年4月1日までに生まれた人で、

保育士資格登録者および幼稚園教諭免許取得者、または令和9年3月末までに保育士資格登録および幼稚園教諭免許を取得する見込みの人

令和9年4月1日

※ただし、欠員等の状況により、協議のうえで勤務可能な人は令和9年4月1日より前に採用される場合もあります。

採用試験案内

職種によって、内容が異なります。詳しくは、下記の案内をご確認ください。

7月1日（水曜日）0:00から7月14日（火曜日）24:00まで

第1次試験

行政職、行政職(デジタル)、土木職、建築職、文化財技師

※どちらかの日程での受験となります。

※詳細については、7月17日（金曜日）に受験者にメールでお知らせします。

保育教諭

(※)日時を選んで予約のうえ、テストセンター会場やインターネットからの受験となります。

申込方法

次の「採用試験申込はこちらから」をクリックまたはQRコードを読み取って、申込フォームへアクセスして申し込んでください。

案内とあわせて、下記もご確認ください。

令和9年4月採用時の勤務条件：大学新卒者(22歳)の場合

※採用前の職歴、学歴等に応じて初任給が加算されます。

河南町職員の給与モデル

例1：大学新卒で入庁、今年で5年目

• 給料（地域手当含む）…306,693円（3級1号）
• 住居手当…27,000円
• 期末勤勉手当(6・12月)…約1,468,000円（勤務評価等により変わります）

例2：前職民間正社員6年の経験あり、今年で7年目

• 給料（地域手当含む）…346,738円（4級1号）
• 扶養手当…26,000円（子2人を扶養）
• 期末勤勉手当（6・12月）…約1,776,000円（勤務評価等により変わります）

※前職経験がある場合や給与に関する改正等があった場合など、上記モデルとは金額が異なる場合があります。